Corporate Fundraising

Chi siamo

SOS il Telefono Azzurro Onlus (www.azzurro.it) dal 1987 è impegnata nella difesa dei bambini e degli adolescenti da ogni forma di abuso e di violenza, promuovendo una cultura di rispetto e valorizzazione dei loro diritti così come sancito dalla Convenzione ONU sui diritti dei bambini.

Chi stiamo cercando?

Siamo alla ricerca di un Senior Corporate Fundraiser che entri a far parte del nostro team di Comunicazione & Fundraising. La risorsa avrà il compito di sviluppare le attività di Corporate Fundraising al fine di incrementare e migliorare l’apporto di Aziende e Fondazioni e contribuire alla sostenibilità della Mission e dei progetti di Telefono Azzurro.

Responsabilità:

• Sviluppo, implementazione e monitoraggio del piano di azione annuale dell'area Corporate;
• Collaborare nel predisporre il budget annuale di investimenti e gli obiettivi di raccolta fondi dell'area Corporate, in condivisione con il Responsabile Fundraising e con la Presidenza;
• Predisposizione di progetti e azioni di partnership con le Aziende;
• Gestione delle relazioni con fornitori esterni e agenzie esterne per la creazione di materiali per le attività promozionali;
• Consolidamento delle partnership dell’organizzazione con i principali partner aziendali, in particolare del mondo Digital;
• Sviluppo delle relazioni con partner del mondo delle PMI per il lancio della prossima Campagna di Natale;
• Sviluppo delle relazioni con le Fondazioni private e bancarie.

Requisiti richiesti: 

• Laurea in Economia, Marketing o titoli affini;
• Master o specializzazione in Fundraising Management o CSR;
• Comprovata esperienza di almeno 5+ anni nell’ambito del Corporate Fundraising, preferibilmente nell'ambito del non profit;
• Capacità di elaborazione e gestione di un piano strategito per lo sviluppo di un piano di Fundraising;
• Capacità di elaborare un budget e monitorarne l'andamento;
• Capacità di elaborare report;
• Buona conoscenza nello uso e gestione di un Database (in particolare SalesForce);
• Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, PowerPoint) e delle applicazioni G-Suite;
• Forte propensione e curiosità per le nuove tecnologie; 
• Motivazione sui temi della tutela dell'infanzia e per la mission di Telefono Azzurro;
• Ottima conoscenza della lingua inglese (C1).

Completano il profilo:

• Ottime capacità relazionali
• Proattività
• Flessibilità
• Capacità di leadership
• Capacità di gestire situazioni di stress
• Capacità di lavorare in team

Richiesta disponibilità a trasferte in Italia e all'estero. 

Inquadramento e retribuzione saranno definite in base all’esperienza del candidato. 

Sede di lavoro: Milano,Roma